日前，旬阳县人社局启动了“学习贯彻新条例，严格遵纪守规矩”主题党日活动序幕，认真抓好“四个结合”学纪律、明规矩，增强党员干部践行两部党内法规的自觉性，在全局掀起了学习热潮。

结合“两学一做”学习教育，开展集中学习。组织全局党员干部从新《条例》修订的背景、过程、8大亮点，及修订版党纪处分条例划出的22根高压线，10个案例，对新《条例》进行了全方位解读。要求全体党员干部守纪律、建制度、立规矩、抓落实、重执行，强化日常管理和监督，充分发挥纪律建设标本兼治的利器作用。

结合人社行风建设专题活动，开展座谈讨论。在局党组统一安排下，分机关各股室、局属各单位对淅《条例》的内容、意义、精神实质作与正行风、树新风、打造人民满意服的人社服务相融合进行一次座谈交流，落实只跑一次路，着力解决干部队伍中存在的“庸懒散慢虚”和慢作为、不担当等问题，认真排查整改，实行周例会、日巡查制，积极营造干事创业良好氛。

结合“脱贫攻坚百日会战”，开展工作提升。厘清脱贫包户和就业扶贫工作清单，“把纪律挺在前面”，认真排查整改问题，严禁帮扶走过场、摆花架子、做表面文章等形式主义的问题发生。同时，加大问责力度，严肃责任追究，给全体党员干部敲响了警钟，进一步激发全体干部干事创业的激情和动力，为全县如期实现脱贫攻坚目标提供坚强有力的纪律作风保障。

结合机关廉政文化建设，开展专题宣传。在局门户网站、旬阳智慧人社开辟学习专栏，对新《条例》的主要精神和内容，以及全局党员干部学习的动态信息进行宣传;同时，建立学习考试机制，要求每名干部职工完成5000字的读书笔记和1篇心得体会外，并拟定专题学习内容进行一次考试，考试结果将纳入年终考核。确保新《条例》内化于人，外化于行。