为增强镇村负责人责任、宗旨和领导意识，充分发挥各自“领头雁”作用。近日，构元镇要求该镇的7个行政村14名支书、主任，11个镇属单位11名中层负责人“面对面”向全镇130余名镇村组干部，进行限期5分钟的年终述职“演讲”，随后结合平时工作实绩，从“德、能、勤、绩、廉”五方面，对履职情况进行民主测评。
    在述评活动中，各村各单位负责人根据县对镇村各项目标考核细则，分别从基础设施建设、生态环保、教育卫生、计划生育、综治维稳、民生保障、主导及后续产业发展、冬季森林防火等方面，认真汇报了对应指标和近期重点工作完成情况，提出了具体改进措施，分析了个人履职缺陷，通过“纵向、横向”对比，总结不足，寻找差距。同时，提出2014年度工作思路和打算。
    事后，上述镇村“精英”们纷纷表态，一定结合实际，以党的十八大为指引，以镇“三个更好”目标为动力，振奋精神，凝心聚力，为奋力冲刺年度目标加足“马力”，为提升12000余群众幸福指数而努力。
    这次活动，起到了总结工作，点出问题，提出目标的预期效果，并为今后工作开展提供了重要参数，为今后干部任用调整和评先晋级提供了参考。