为全面展示我镇丰富的文化资源和文旅融合发展成果，进一步提升年轻干部综合业务水平和能力，近期，铜钱关镇组织35岁以下年轻干部开展旅游讲解员培训活动，以练促学，着力打造一支能够讲好铜钱关故事、传递铜钱关乡音、熟练掌握铜钱关文旅特色的高素质旅游讲解员队伍。

培训员精心筹备，采用专题讲解、现场教学相结合的方式，通过讲解导游服务及礼仪，对旅游服务人员需要具备的业务技能和服务意识进行详细讲解，针对沟通礼仪这一重要环节，进行现场演示，从站姿、手势到眼神交流，每一个细节都严格要求，确保年轻干部在未来的讲解中展现出专业、热情、亲和的形象。深刻剖析本地旅游资源特色，通过案例分析、模拟讲解等方式，帮助年轻干部迅速掌握讲解技巧。年轻干部接受系统课堂培训后，进行分组实地演练。在湛家湾国家级传统村落，年轻干部进行初步讲解，培训员进行一对一指导。

“通过培训，我对铜钱关有了更加系统的了解，还领悟了很多讲解技巧，我们要把一线作为最好的课堂，把实践作为最好的老师，坚持理论与实践相结合，用心用情不断打磨讲解，把铜钱关镇文化底蕴挖掘好、推介好，为推动铜钱关镇高质量发展贡献基层宣讲力量。”新录用公务员胡筱鑫说道。

随后，年轻干部们就如何培育铜钱关讲解队伍、提升讲解的趣味性、讲解中遇到的问题等畅所欲言，提出“金点子”，碰撞思想火花。

该镇将持续优化年轻干部培养成长措施，以本次旅游讲解培训为契机，积极开展讲解技能大赛，以赛促训、赛训结合，增强年轻干部对本土文化的认同感和自豪感，使每位年轻干部“随时能言、随处能谈”，夯实年轻干部成才基础，为建设康养文旅小镇贡献青春力量。