为进一步提升巡察工作质效，旬阳市委巡察办牢牢把握巡察定位，主动谋划，精心部署，扎实做好巡察“前半篇文章”，着力推动巡察工作走深走实，确保巡察工作巡出问题，巡出成效，巡出震慑。

以建强队伍筑基，巡察工作有力度。根据巡察任务需要，在人员配备方面，旬阳市委巡察办结合此轮被巡察对象特点和职能，提前征求巡察组的意见建议，有针对性地从纪检监察、组织人事、财政、项目管理等多个专业领域精准抽调巡察干部19名。本轮巡察共组建4个巡察组，根据抽调干部的学历专业、工作经历、能力及特长、综合表现等情况，系统梳理优化配置至各巡察组，着力实现人员力量调配最优化，为巡察工作有序开展提供坚强人才力量保障。同时，市委巡察办积极与抽调单位主要负责人沟通协调，确保巡察干部与抽调单位工作上有效交接，全身心投入巡察工作，着力推动巡察监督与干部成长双促进双提升。

以业务培训增智，巡察工作有深度。为全面提升巡察干部的政治素养和业务水平，更好发挥巡察“利剑”作用。巡察开始前，市委巡察办组织开展新一届市委第四轮巡察巡前专题培训，24名巡察干部参训。培训前，结合本轮巡察对象的特点和监督重点，科学制定培训方案，精心编制培训课程，以政策理论为基础，需求实用为导向，坚持量身定制、精准施教。专题培训中，有针对性地邀请市委巡察机构经验丰富的相关领导，聚焦贯彻落实政治巡视巡察新要求，紧紧围绕政治监督、巡察工作流程、巡察镇村应注意的问题、有效运用巡察方式方法精准发现问题、高质量撰写巡察报告等方面进行授课，同时结合观看视频以及巡察经验丰富的巡察“老兵”现场教学，就巡察工作开展的难点、焦点问题进行解疑释惑，传授巡察实战经验，为巡察干部“充电蓄能”，全面提升巡察干部的政治理论水平和专业工作能力。

以充足资料提效，巡察工作有广度。为更加精准聚焦巡察工作任务，旬阳市委巡察办结合以往巡察工作经验，将巡察相关工作条例、规章制度、工作流程、实务操作、岗位职责等资料编制成《旬阳市委巡察工作制度》《旬阳市委巡察工作手册》，作为内部资料分发到各巡察组。巡察干部在巡察工作中能够快速查阅上级对被巡察单位的工作要求、巡察工作流程等内容，为巡察组提供制度规范和工作遵循。巡察启动前，旬阳市委巡察办主动作为，靠前服务，充分发挥部门协作联动作用，畅通监督信息共享渠道。积极与纪检监察、组织、宣传、乡村振兴、审计、信访、财政、水利、农业等19个部门对接，各相关单位结合自身主责主业，向市委巡察组提供被巡察党组织近三年来的纪检监察、宣传、组织、信访、审计、项目建设等方面的问题，为巡察组“备足弹药”，进一步凝聚监督合力，有效提升巡察监督的精准性。