全市2015年度目标责任考核表彰大会召开后，县考评办针对我县连续三年未能获得优秀格次的原因进行了深入细致的分析，对存在的问题立即进行了整改。按照县委、县政府要求，县考评办积极探索建立“四项机制”，加大日常督查督办力度，确保全面超额完成市考指标任务。

一是建立市考指标联席会制度。即坚持每月召开一次市考指标联席会，研判指标进度情况，立足问题导向，分析存在问题，制定落实赶超措施。

二是建立任务清单函告制度。每月15号前将当月指标任务以任务清单函的形式告知责任部门，明确完成标准，特别是加分指标按加分最大化的要求，倒排任务进度，将年度任务消化在平时。目前，7月份的任务清单已下达到各责任部门。

三是建立督办提醒制度。联合县委督查室和政府督查室，每月对指标未达进度要求的责任部门进行提醒预警，对欠账较大的责任部门采取联合督查的形式进行专项督办，对存在的问题提出具体整改意见，确保所有指标达时序进度要求。

四是建立欠账问责制度。针对连续两个月指标未达进度要求，在联席会上被约谈的指标责任部门，实施责任追究。