为应对当前高校毕业生就业难问题，旬阳县高度重视毕业生就业见习工作，多措并举力促离校毕业生参加就业见习，使毕业生在就业见习中得到了充分锻炼，提高了就业创业能力，大多数毕业生被见习单位正式录用，部分毕业生由于增长了工作经历和基本技能，实现了应聘就业或自主创业。截至目前共组织了198名毕业生进入见习单位见习，完成市下达计划的102%，并按规定给每位毕业生发放就业见习生活补助费。
    该县一是不断开发毕业生就业见习岗位。在去年确定的县医院、大地复肥公司等2家就业见习单位的基础上，今年又新拓展旬阳宝通机械有限公司等4家有一定规模和知名度的就业见习单位，为高校毕业生累计提供200个有一定技术含量、实践性较强的见习岗位,不断满足了不同专业特长学生的实践锻炼需求。
    二是积极落实就业见习生活补助费。见习补贴采取先发后补的办法兑现。即在见习期间，见习毕业生的生活补贴由见习单位先行按月垫付，见习期满，见习单位根据实际见习人数与见习时间，可向县人劳局申报见习补助，符合补贴条件的，按3至6个月（600元/月/人）的生活补贴标准，将补贴资金兑现到单位。对未按规定比例留用人员的单位，以及申报手续不完备、相关凭证材料不齐全及不真实的，不给予就业见习补贴，并将追究有关责任。
    三是不断加大就业见习管理和跟踪服务。县人劳局负责对离校后毕业两年内回本县未就业的普通高校毕业生到企事业单位的见习管理，并加强就业见习毕业生的沟通和联系，了解和解决他们在工作、生活中的困难。对见习情况也适时进行跟踪指导，督促检查见习单位的日常管理情况，协调解决见习期间出现的问题，使就业见习工作取得明显的成效。