段家河镇自村级“两委”班子换届取得成功后，全镇11个行政村两委班子以崭新的精神风貌踏上了新的工作岗位，为了全面加强村支两委建设，提高其工作效能，该镇结合十七届三中全会精神，采取切实可行措施加强村“两委”班子建设，以增强基层组织的战斗力和凝聚力。
一是强化教育培训，提高“两委”班子素质。在两委换届后，结合十七届三中全会精神，本着“因村制宜，大胆创新，积极稳定，有利工作”的原则，对新当选的村“两委”成员开展集中培训，通过学习党章等相关法律知识，使他们进一步明确“两委”工作职责，进一步增强责任感和使命感。同时还邀请市委政研室委宣讲团前来授课，帮助村两委人员准确定位，及时进入角色，提高他们科学决策、发展经济、落实工作、依法行政的能力，使他们真正成为群众的“贴心人”、“领路人”和“致富人”。
二是加强“两委”一班人的廉政教育。健全村党支部“三会一课”制度，使党员活动进一步制度化、经常化；抓好党纪教育，学习宣传好两个《条例》，通过教育，使班子成员知道提倡什么、反对什么、允许做什么、禁止做什么，进而增强纪律观念；强化村“两委”干部季度民主生活会制度，确保新任干部对“两委”关系认识明白，坚持党员电教月活动制度，定期开展党风廉政教育和思想政治学习，确保新任村干部对党纪条例的约束效力明白；抓好村级财务管理，规范村级财务行为，各村支书、主任不准亲自经手财务收支。凡村级财务收支，一律由文书负责，并健全相应的财务制度。
三是完善规章制度，加强“两委”班子和谐建设。健全完善绩效考核管理制，镇党委每年年初与村党支部、村委会签订目标考核责任状，特别是把“两委”关系是否和谐、村民有无因“两委”不和谐引起纠纷或上访纳入到绩效考核之中，半年进行一次抽检，年末进行全面考核。考核结果与评先评优相挂钩，进一步激发村干部工作热情，使“两委”心往一处想、劲往一处使，形成工作合力；健全完善民主议事制度，凡涉及全体村民利益的重大事项，如基础建设、发展目标、土地承包、宅基地使用和重大财务收支等，在广泛征求意见的基础上，先由村“两委”联席会议提出意见，提交村党员大会讨论，最后提交村民大会或村民代表会议讨论决定，使村务管理走上了制度化、规范化轨道；成立驻村指导组，设置“三公开”意见征求箱，认真倾听群众呼声，及时掌握各村“三公开”的执行情况，同时积极引导广大群众发挥主体监督作用，随时掌握村干部的思想动态和班子整体情况。同时，建立考勤签到、工作去向公示、党风廉政建设“十不准”、责任追究等制度，严格工作纪律，确保各项工作及时有效开展。