2005年12月29日，陕西省劳务输出联席会议办公室、安康市劳务输出考核工作组一行六人到旬阳检查2005年劳务输出工作，检查组到吕河镇实地查看劳务输出工作开展情况后，县委常委、县政府常务副县长陈德智汇报了全县劳务输出工作情况，县人事和劳动社会保障局局长张继盈就目前劳务输出工作现状、存在问题及2006年工作目标作了汇报，县农业、教育、扶贫办、广电局、总工会等劳务输出领导小组成员单位负责人作了补充汇报，现场播放了旬阳县劳务输出专题片《走出秦巴》以及旬阳制作的《外出务工基本常识》光碟片断。检查组对旬阳县劳务输出工作给予了高度评价，认为旬阳劳务输出工作领导重视、人员队伍精干、工作开拓创新、有亮点有特色，在安康10县区处于领先位置。要求来年劳务输出工作继续按照“稳定、巩固、完善、提高”的工作思路，具体抓好培训、建好基地、创好品牌、强化服务，不断作大作强劳务输出产业。
2005年，该县按照“抓劳务就是抓产业、抓劳务就是抓就业、抓劳务就是抓增收”的工作思路，围绕适度扩大规模，着力提高质量这一目标，突出基地建设、能人带动、技能培训三个重点,切实做好信息引导、中介组织、服务保障、引导创业四项工作，使劳务输出工作再创佳绩。全县劳务输出8.5万人，其中有组织输出3.6万人，劳务收入达4.5亿元,输出总人数及有组织输出人数分别超市下达输出任务和有组织输出人数的35%和44%，农民人均劳务收入比上年净增300元，达到1100元，劳务输出已成为该县农民增收的一大富民产业。