县水利局在保持共产党员先进性教育活动中紧密联系实际，力求做到“五个结合”。
一是与加强干部职工思想教育相结合。在狠抓干部职工的政治理论和业务学习的同时，实行上下班签到制度，对迟到早退的干部职工进行通报批评和相应处罚。二是与建立健全各项制度相结合。出台了《实施岗位目标责任制和量化考核办法》、《2005年度中层单位负责人年度考评办法》、《关于规范水利系统单位职工开展增收节支的若干规定》，完善了《水利局财务管理制度》。三是与查找问题相结合。通过召开党员会、党组会，找准了目前水利系统党员思想和工作方面存在的六个方面的问题，为下步整改明确了方向。四是与探索水利改革不断推进水利发展相结合。积极探索全县水利企业的改制、事业单位内部分配制度的改革，激发专业技术人员的活力，促进事业单位职工积极学习专业知识。五是与当前的工作相结合。明确全年应突出抓好小河北河堤工程、节水灌溉工程、白柳电站工程等六项水利工程。